「このまちで生きていく」を、
支えていく 。
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「このまちで生きていく」を、
 支えていく。

私たち富士市社会福祉協議会(社協)は、
「だれもが住み慣れた地域で、いつまでも安心して暮らすことのできる福祉のまちづくり」
を理念に福祉の現場に向き合い続けています。
高齢になっても。障がいがあっても。生活に困っていても。
誰かと比べるのではなく、その人らしく生きていけるまち。
そんなまちを地域のみなさんと一緒に、少しずつ、でも確かに育てています。

富士市社協で働くということは、
誰かの「生きる力」になるということ

あなたが届ける言葉。あなたが築くつながり。
そのすべてが、地域で暮らす誰かの希望になります。
私たちの仕事に、完璧な答えはありません。
でも、正解のない問いに向き合い続けるあなたの姿勢こそが、
新しい支援のかたちをつくり、誰かの「生きる力」に繋がります。

地域を支える一歩を、あなたとともに。

私たちは今、地域福祉の未来をつくる仲間を探しています。
大切なのは、経験よりも「想い」
福祉のまちづくりに本気で向き合いたいと思ったあなたを、私たちは歓迎します。
あなたの「誰かを支えたい」という想いを、私たちは支えていきます。
社会福祉法人富士社会福祉協議会仕事風景
社会福祉法人富士社会福祉協議会仕事風景
社会福祉法人富士社会福祉協議会仕事風景
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鳥のイラスト
WORK

富士市社会福祉協議会の仕事

地域住民に寄り添う富士社協の主な取り組みをご紹介します。
  • 福祉総合職

    ●総合相談窓口
    ●地域の福祉活動支援
    ●生活困窮者相談支援
    ●法人の総務業務
    ●成年後見支援センター
    ●ボランティア支援
    ●在宅福祉サービス支援
    など
    福祉総合職の職員は、コミュニティーソーシャルワークの技法を活用しながら、地域住民や相談者に寄り添う支援を行っています。ときには地域の福祉活動団体を応援したり、ときには生活に困っている人に寄り添い解決策を考えたり、ときにはボランティアさんと一緒に被災地支援に出向いたり、またときには事務職として支援者を支えたり…。仕事は多岐に渡りますが「地域住民の笑顔を一つでも増やしたい」そんな想いで日々あらゆる地域課題と向き合い、「いつまでも安心して暮らせる福祉のまちづくり」を実践しています。
  • 障害サービス室

    ●指定特定相談支援
    ●就労継続支援B型事業所
    ●生活介護事業所
    など
    富士市社協の障害サービス室では、障がいのある方へ向けた日中の活動の場として就労継続支援B型事業所(9ヶ所)、生活介護事業所(1ヶ所)を運営しています。障がいのある人それぞれが、その人らしい暮らしができるよう各事業所では、パンやクッキー等の食品、キャンドルや石けん等の雑貨作りのほか、仲間とダンスや歌を楽しむ等、それぞれのプログラムに沿った活動をしています。私たちの想いは、「仕事や生活のための場」を提供するだけでなく、「生きがいの場」をつくること。一人ひとりに寄り添い、可能性に目を向けることで、障がいの有無に関わらず皆で笑いあえる明るい事業所つくりを実現しています。
  • 介護サービス室

    ●居宅介護支援
    ●訪問介護
    ●通所介護
    など
    富士市社会福祉協議会の介護サービス室は、高齢者や介護が必要な方々が住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、心のこもった支援を届けています。居宅介護支援ではご本人やご家族から相談を受け、サービス提供機関と連絡調整をしながらケアプランの作成を行っています。訪問介護ではご訪問による日常生活の手助けを行っており、通所介護では富士川地域福祉センターにて生活機能の維持向上のための機能訓練を実施しています。小さな困りごとにも丁寧に耳を傾け、心と身体に寄り添うサポートを通じて、その人らしい暮らしを日々支えています。

組織図

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社会福祉法人富士社会福祉協議会仕事風景
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社会福祉法人富士社会福祉協議会仕事風景
社会福祉法人富士社会福祉協議会仕事風景
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数字でみる 富士市社会福祉協議会

  • 数字でみる男女比
  • 数字でみる年代比率
  • 数字でみる年次有給休暇
  • 数字でみる女性の産休・育休後職場復帰率
  • 数字でみる男性の3か月以上育休取得率
  • 数字でみる月間平均残業時間

職員育成計画

富士市社協では職員育成計画を作成し、職員一人ひとりが成長できる取り組みを行っています。
詳細はパンフレットにてご覧いただけます。
職員育成計画
富士市社協では職員育成計画を作成し、
職員一人ひとりが成長できる取り組みを行っています。
詳細はパンフレットにてご覧いただけます。
RECRUITMENT

募集要項

【臨時】社会福祉センター事務職員

募集職種・人数社会福祉センター事務職員(臨時職員) 1名
就業場所田子浦荘(富士市川成新町421)東部市民プラザ(富士市富士岡
南257-2)鷹岡市民プラザ(富士市久沢797-1)のいずれ


※社会福祉センター:健康の増進・機能訓練・文化教養の向上及び
レクリエーションの場を提供することで、市内の高齢者・障がい者
などに生きがいのある楽しい生活を送っていただくために設置され
た施設です。
業務内容・新規利用申込者の受付
・入浴設備の起動、停止、水質管理
・カラオケ設備の管理
・健康器具(マッサージ器・ヘルストロン等)の利用受付
・施設内の安全管理や利用者の緊急時の対応
・利用者への声掛け など
雇用期間令和8年4月1日から令和9年3月31日まで
※1年ごとの契約、勤務成績、勤務態度、能力により更新の場合あり
就業日・時間週5日勤務
8時30分から17時00分までの内7時間30分
休日毎週月曜日とその他シフトに基づく週休2日制
週2日(月曜日、毎月第3日曜日、その他シフトで示された曜日)、国民の祝日又は代替日、年末年始(12/29から1/3まで)
休暇等年次有給休暇:10日付与※契約更新の場合、週所定労働日数と勤続年数により最大20日付与
夏季休暇:なし※契約更新の場合、勤続年数により最大3日付与
リフレッシュ休暇:なし※契約更新の場合、勤続年数により最大5日付与
他休暇・休業:看護・慶弔・生理休暇、産前産後・育児・介護休業あり
基本給日額8,830円
昇給(更新の場合)有り※上限あり
賞与あり(6月・1.25か月、12月・1.25か月)
諸手当通勤手当
退職共済制度なし
社会保険等社会保険・雇用保険・労災保険加入
必要な資格普通運転免許(AT限定可)
申し込みハローワークからの応募、または以下問い合わせ先へのお電話でも応募を受け付けております。
その他※他は職員就業規則及び給与規定によります。
※掲載期間中に採用決定者が出た場合は、途中で募集を打ち切りますので、申し込みの際はご注意願います。
問い合わせ社会福祉法人 富士市社会福祉協議会
総務課(採用担当)電話0545-64-6600

【臨時】障害者就労継続支援(B型) 生活介護事業所 支援員

募集職種・人数障害者就労継続支援(B型) 生活介護事業所 支援員(臨時職員) 1名
就業場所下記10か所のうちいずれかの勤務となります。
・吉原つくし(中央町1-10-35)
・市民ふれあいバンク(宇東川西町8-39)
・鷹身工芸社(久沢1028ー1)
・竹の子(横割1-20-13)
・ふじひろみ(大渕3022)
・ふれあいショップあゆみ(松岡566-4)
・ひめな(比奈1376-1)
・まつぼっくり(大野新田744-25)
・ふじばら作業所(中之郷4100-1 富士川地域福祉センター 2階)
・オリーブの丘(伝法120-1)
業務内容業務・主に作業や生活を通じての障害のある方たちへの支援全般及び送迎業務
(※各事業所ではパン・クッキー・雑貨・花苗・縫製品など
 の自主製品の製造・販売や下請け作業などに取り組んでいます。)
雇用期間令和8年4月1日から令和9年3月31日まで
※1年ごとの契約、勤務成績、勤務態度、能力により更新の場合あり
就業日・時間週5日勤務
8時15分から17時15分までの内7時間45分
休日土・日・国民の祝祭日又は代替日、年末年始(12/29から1/3まで)
※場合により休日勤務あり
休暇等年次有給休暇:10日付与※契約更新の場合、週所定労働日数と勤続年数により最大20日付与
夏季休暇:なし※契約更新の場合、勤続年数により最大3日付与
リフレッシュ休暇:なし※契約更新の場合、勤続年数により最大5日付与
他休暇・休業:看護・慶弔・生理休暇、産前産後・育児・介護休業あり
基本給日額9,410円
有資格者(社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士いずれか)は日額9,940円
昇給(更新の場合)有り※上限あり
賞与あり(6月・1.275か月、12月・1.275か月)
諸手当通勤手当、処遇改善手当(基本給に3%を乗じた額)、資格手当(社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士いずれかの取得者に日額150円)あり
退職共済制度あり(60歳未満)
社会保険等社会保険・雇用保険・労災保険加入
必要な資格普通運転免許(AT限定可)
申し込みハローワークからの応募、以下問い合わせ先へのお電話でも応募を受け付けております。
その他※他は職員就業規則及び給与規定によります。
※掲載期間中に採用決定者が出た場合は、途中で募集を打ち切りますので、申し込みの際はご注意願います。
問い合わせ社会福祉法人 富士市社会福祉協議会
総務課(採用担当)電話0545-64-6600

【非常勤】生活介護事業所(オリーブの丘)利用者送迎運転士

募集職種・人数生活介護事業所(オリーブの丘)利用者送迎運転士(非常勤職員) 1名
就業場所富士市伝法120-1
業務内容・利用者(障害者)の自宅〜施設間の自動車送迎運転及び事業所内での利用者支援補助
雇用期間令和8年4月1日から令和9年3月31日まで
※1年ごとの契約、勤務成績、勤務態度、能力により更新の場合あり
就業日・時間週5日勤務
8時 15分から10時 15分まで、15時 00分から17時 00分までの計4時間
休日土・日・国民の祝祭日又は代替日、年末年始(12/29から1/3まで)
※場合により休日勤務あり
休暇等年次有給休暇:最大10日付与※契約更新の場合、週所定労働日数と勤続年数により最大20日付与
夏季休暇:なし
リフレッシュ休暇:なし
他休暇・休業:慶弔休暇あり
基本給時給1,215円
昇給なし
賞与なし
諸手当通勤手当、処遇改善手当(基本給に3%を乗じた額)、資格手当(社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士いずれかの取得者に日額20円)あり
退職共済制度なし
社会保険等社会保険・雇用保険・労災保険加入
必要な資格普通運転免許(AT限定可)
申し込みハローワークからの応募、以下問い合わせ先へのお電話でも応募を受け付けております。
その他※他は職員就業規則及び給与規定によります。
※掲載期間中に採用決定者が出た場合は、途中で募集を打ち切りますので、申し込みの際はご注意願います。
問い合わせ社会福祉法人 富士市社会福祉協議会
総務課(採用担当)電話0545-64-6600

【非常勤】生きがいデイサービス・健康づくりデイサービス 利用者送迎運転士

募集職種・人数生きがいデイサービス・健康づくりデイサービス 利用者送迎運転士(非常勤職員) 1名
就業場所健康クラブ(富士市伝法62-1美原町公会堂) 及び あったかクラブ(富士市久沢797-1 鷹岡市民プラザ内)
業務内容利用者の自宅〜施設間の自動車送迎運転及び利用者支援補助業務を担当いただきます。
社用車ハイエースを運転し利用者(最大7名程度)をデイサービスまで送迎します。

朝は本会事業所のオリーブの丘(広見公園近く)に出勤し、
社用車にて利用者のご自宅を回り、月曜日・金曜日は健康クラブ(伝法)へ送迎します。
火曜日・木曜日はあったかクラブ(久沢)へ送迎します。
送迎完了後はオリーブの丘に車両を戻し帰宅できます。

午後の勤務では利用者をご自宅へ送迎いただきます。
雇用期間令和8年4月1日から令和9年3月31日まで(採用日は応相談)
※1年ごとの契約、勤務成績、勤務態度、能力により更新の場合あり
就業日・時間週4日(健康クラブ 月・金曜、あったかクラブ 火・木曜)
9時15分から10時45分まで、14時15分から15時45分までの1日平均2.5時間
休日水・土・日・国民の祝日又は代替日、年末年始(12/29から1/3まで)
※勤務日が祝日と重なった場合、水曜日に出勤となる場合あり
休暇等最大7日付与※契約更新の場合、勤続年数により最大15日付与
夏季休暇:なし
リフレッシュ休暇:なし
基本給時給1,215円
昇給なし
賞与なし
諸手当通勤手当あり
退職共済制度なし
社会保険等労災保険加入
必要な資格普通運転免許(AT限定可)
申し込みハローワークからの応募、以下問い合わせ先へのお電話でも応募を受け付けております。
その他※他は職員就業規則及び給与規定によります。
※掲載期間中に採用決定者が出た場合は、途中で募集を打ち切りますので、申し込みの際はご注意願います。
問い合わせ社会福祉法人 富士市社会福祉協議会
総務課(採用担当)電話0545-64-6600

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社会福祉法人富士社会福祉協議会事務局
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